بررسی توصیفی اشخاص با بهرهگیری از هوش مصنوعی
لینکدین به تازگی ویژگی جستجوی افراد با بهرهگیری از هوش مصنوعی را ارائه کرده است. از این پس، به جای نیاز به کلمات کلیدی دقیق نظیر نام، عنوان شغلی یا نام شرکت، کاربران میتوانند به سادگی با استفاده از زبان طبیعی، فرد مورد نظر خود را توصیف کنند. در حال حاضر، این قابلیت تنها برای کاربران پریمیوم در ایالات متحده فعال شده است.
پیدا کردن افراد در لینکدین تا پیش از این میتوانست بسیار دشوار باشد. مدیر ارشد محصول این پلتفرم اشاره میکند که روشهای جستجو تا همین حالا بسیار تحتالفظی بودهاند؛ به این معنی که شما به اطلاعات خاصی چون نام دقیق شرکت یا عنوان شغلی نیاز داشتید و بدون این جزئیات، نتایج جستجو معمولاً ناکام بود. اکنون، با استفاده از فناوری هوش مصنوعی، کاربران میتوانند به توصیف شخص مورد نیاز خود بپردازند. به عنوان مثال، میتوانند بگویند:
- «فارغالتحصیلان دانشگاه نورثوسترن که در حوزه بازاریابی مشغول به کار هستند.»
- «چه کسی میتواند به من در درک سیستم ویزای کاری ایالات متحده یاری دهد؟»
- «یک کارشناس در زمینه بازاریابی دیجیتال»
- «شخصی که موفق به رشد یک کسبوکار کوچک شده است»
چگونه هوش مصنوعی لینکدین به جستجوی افراد کمک میکند؟
زمانی که توصیف شما را دریافت میکند، هوش مصنوعی لینکدین وارد عمل میشود تا مرتبطترین افراد را شناسایی کند. این سیستم بر اساس دو عامل نتایج را رتبهبندی مینماید: اول) میزان تطابق تخصص و تجربه شخص با درخواست شما. دوم) ارتباطاتی که میتوانید با آن فرد داشته باشید (مانند همکاران یا همدانشگاهیها). این شیوه به کاربران کمک میکند تا به راحتی فرد مورد نظر خود را برای یک کار خاص شناسایی کنند.
البته این نخستین بار نیست که لینکدین از هوش مصنوعی برای تسهیل فرآیند جستجو بهره میبرد. در ماه مه، این شرکت قابلیت جستجوی شغلی پیشرفتهتری را که مبتنی بر هوش مصنوعی است به کاربران معرفی کرد که به آنان امکان میدهد شغل دلخواه خود را با زبان طبیعی توصیف نمایند.
امکان جستجوی افراد با استفاده از هوش مصنوعی در حال حاضر به مشترکان پریمیوم در ایالات متحده ارائه میشود و لینکدین برنامه دارد که در ماههای آینده این قابلیت را برای تمام کاربران در سطح جهانی فعال کند.
